Mardi 6 mai, nous avons participé, pour la 2e année consécutive, au job dating organisé par le Lycée Gaspard Monge de Chambéry.

🎯 Objectifs :
• Rencontrer et recruter nos futurs alternants en mécanique, chaudronnerie et électricité
• Faire connaître notre entreprise, nos métiers et notre savoir-faire

Résultats : de bons échanges avec des jeunes motivés et curieux !

Merci au lycée ainsi qu’à toute l’équipe administrative pour leur accueil et l’organisation de l’événement.

Un pas de plus vers l’efficacité énergétique 🌍

Nous avons récemment remplacé la totalité de nos radiants infrarouges du 2ème poste de couchage de la machine 3.

Ces nouveaux équipements permettront de réduire notre consommation de gaz, avec une estimation de baisse de 15 % par rapport aux anciens modèles.

En investissant dans des technologies plus performantes, nous affirmons notre volonté de concilier performance industrielle, responsabilité environnementale et réduction de notre empreinte carbone.

✅ Audits réussis pour La Rochette Cartonboard !

Ce premier trimestre 2025, nous avons passé avec succès les audits de suivi des normes ISO 9 001, ISO 50 001 et FSC® FSC – C120067

👉 Une triple reconnaissance qui reflète notre engagement en matière :
• de satisfaction client (ISO 9 001),
• de performance énergétique (ISO 50 001),
• et de gestion durable des forêts (FSC® FSC – C120067)

Ces certifications sont bien plus que des normes : elles traduisent notre volonté d’amélioration continue, assurent la conformité de nos produits, de nos services aux exigences et réglementations en vigueur, et illustrent notre rigueur quotidienne. Elles témoignent également de notre engagement envers nos parties prenantes, la protection de l’environnement et la préservation de la biodiversité.

Le vendredi 4 avril, nous avons eu le plaisir d’ouvrir nos portes à 20 élèves de seconde Bac pro Procédés de la Chimie, de l’Eau et des Papiers-Cartons (PCEPC) du lycée Louis Armand de Chambéry.

Au programme : une visite de notre usine suivie d’un temps d’échange autour de notre entreprise et du témoignage d’un de nos collaborateurs sur son quotidien et son évolution professionnelle.

Susciter l’intérêt des jeunes pour nos métiers, c’est préparer l’avenir de notre filière. Peut-être avons-nous éveillé des vocations pour recruter les futurs cartonniers de demain ? 💡📦

Jeudi 27 mars, nous avons eu le plaisir d’accueillir nos confrères du collectif Alp’paper, suivi d’une visite de notre usine.

Né sous l’impulsion d’AFIFOR / IPC, ce groupe de travail réunit les acteurs de l’industrie Papier / Carton en Auvergne-Rhône-Alpes autour de trois objectifs :
✅ Valoriser notre industrie et ses savoir-faire
✅ Promouvoir les métiers du papier/carton
✅ Partager de bonnes pratiques entre entreprises du secteur et avoir des échanges réguliers

De belles initiatives en cours sur des sujets RH, marque employeur et communication… restez connectés pour découvrir la suite ! 🔜

Un grand merci à nos confrères pour cette journée d’échanges au pied des montagnes. 🏔️

Le jeudi 13 mars, nous avons eu le plaisir d’accueillir le camion de démonstration d’ABB Pulp & Paper 2025.

Cette journée a été l’occasion pour nos salariés de découvrir leurs solutions innovantes pour optimiser l’ensemble du processus de fabrication du carton : préparation de la pâte, gestion des moteurs et capteurs, contrôle qualité et pilotage des installations.

Cette visite immersive a offert un aperçu d’une usine automatisée, connectée et optimisée, avec des équipements dédiés aux opérateurs et aux laboratoires, le tout à bord d’un camion spécialement aménagé.

Merci à notre partenaire ABB pour cette démonstration qui a suscité l’intérêt de plus de 25 salariés !

Depuis fin décembre 2024, nous avons lancé des formations aux fondamentaux du Lean Management au sein des équipes pour renforcer l’agilité, encourager l’amélioration continue et favoriser la collaboration.

Mardi 18 février, 8 projets d’amélioration continue ont été présentés, permettant aux chef.fes de projet d’acquérir les compétences nécessaires pour piloter aussi bien des initiatives simples que complexes et d’assurer un déploiement efficace à tous les niveaux de l’entreprise.

À l’issue de ces présentations, la remise des ceintures a eu lieu :
• 7 Yellow Belt 🟡
• 1 Confirmation Green Belt La Rochette Cartonboard 🟢

👏 Bravo à tous et toutes !

C’est ensemble que nous avançons Vers de Nouveaux Sommets 🏔️ !

Jeudi 20 février, notre usine a été mise en lumière dans le 19/20 de France 3 AURA à travers un reportage dédié à notre collaboration avec Jérôme Poulalier, photographe industriel.

En septembre 2024, Jérôme a capturé nos métiers, notre savoir-faire français et l’engagement de nos salariés au cœur de notre process de fabrication pour développer notre photothèque et nos supports de communication internes / externes.

Cette mise en avant est une fierté pour nous ! L’occasion de faire découvrir notre industrie au grand public et d’évoquer les défis de recrutement auxquels nous faisons face, comme de nombreux acteurs du secteur papetier / cartonnier.

🎥 Nous tenons à remercier une nouvelle fois France 3 AURA pour ce reportage !

💬 « Fière de son passé et tournée vers l’avenir, l’industrie papetière n’est pas morte entre Dauphiné et Savoie. C’est pourquoi une usine historique de fabrication de carton a fait appel à un photographe industriel pour mettre en valeur son patrimoine et ses métiers. » France 3 Auvergne-Rhône-Alpes / Savoie

📸 En septembre 2024, nous avons eu le plaisir de collaborer avec Jerome Poulalier, photographe industriel, afin de capturer nos métiers, notre savoir-faire français et nos salariés au cœur de notre process de fabrication.

Pour en savoir plus sur cette belle collaboration, découvrez l’article de France 3 AURA 👉 https://lnkd.in/dPJafKUj

Un grand merci à France 3 Auvergne Rhône-Alpes pour cette mise en lumière et à Emilie Le Douaron pour son relais auprès de la presse !

Ça bouge chez La Rochette Cartonboard !

C’est ensemble que nous avançons vers de nouveaux sommets 🏔️ !

Déjà 32 collaborateurs formés aux fondamentaux du Lean Management pour gagner en agilité, initier de nombreux projets d’amélioration continue et renforcer la collaboration.

Nos objectifs avec cette formation pour nos salariés :
✅ Apprendre les fondamentaux du lean management
✅ Savoir détecter les opportunités de progrès sur son périmètre
✅ Contribuer activement à des projets d’amélioration continue
✅ Adopter un langage et des outils communs pour mieux collaborer en équipe et en transverse